Ihre Aufgaben

• Überwachung und Koordination des Werkstattteams
• Planung des Einsatzes von Ressourcen wie Personal, Werkzeugen und Materialien
• Sicherstellung der termingerechten und effizienten Bearbeitung aller Arbeitsaufträge
• Sicherstellung, dass alle Arbeiten gemäß den Qualitätsstandards des Unternehmens und der Hersteller durchgeführt werden
• Überprüfung der durchgeführten Arbeiten auf Qualität und Einhaltung von Sicherheits- und Umweltvorschriften
• Unterstützung der Mitarbeiter bei der Diagnose und Behebung von technischen Problemen an Fahrzeugen oder anderen Maschinen
• Erstellung von Berichten über Werkstattaktivitäten
• Selbstständige Durchführung von Wartungs-, Inspektions- und Instandhaltungsarbeiten nach Herstellervorgaben
• Diagnose und Behebung von Fehlern an den Fahrzeugen mithilfe von Diagnosesystemen
• Präzise, termingerechte und qualitätsbewusste Bearbeitung von Reparaturaufträgen
• Prüfung der Kundenfahrzeuge sowie Dokumentation von Hinweisen auf Mängel

Ihr Profil

• Ausbildung:
  Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und Meister zum Kfz-Mechatroniker:in oder eine vergleichbare technische Ausbildung in der Automobilbranche. Sie haben idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in einer Kfz-Werkstatt als Meister, idealerweise mit Führungserfahrung sowie Kenntnisse in der Diagnose und Reparatur von Fahrzeugen sowie im Umgang mit Diagnosesystemen.
• Persönlichkeit:
  Ihr Teamgeist sowie handwerkliches Geschick zählen zu Ihren Stärken. Des Weiteren zeigen Sie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein auf.
• Arbeitsweise:
  Sie arbeiten systematisch und selbstständig. Sie haben eine logische und sichere Vorgehensweise bei der Fehlererkennung und -behebung. 
• Erfahrungen und Know-how:
  Berufserfahrung als Kfz-Mechatroniker:in ist von Vorteil. Sie verfügen über gute Kenntnisse in der Anwendung von Diagnosesystemen. Hinsichtlich neuester Entwicklungen und technischer Möglichkeiten Ihres Berufes sind Sie auf dem Laufenden und bereit, stetig dazuzulernen.
• Sonstiges:
  Sie sind im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B.

Warum wir?

• Interessante und eigenverantwortliche Aufgaben in einem wachsenden Familienunternehmen
• Kollegiales Betriebsklima unterstützt durch unsere kulturelle Diversität
• Eine langfristige Perspektive und eine hohe Arbeitsplatzsicherheit
• Ein breites Spektrum an Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Marken und damit verbunden Aufstiegsmöglichkeiten
• Bereitstellung einer monatlichen Tankkarte
• Sonderkonditionen im Verkauf und Service für unsere Mitarbeiter:innen
• Angebot an Prämien (z.B. Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen)
• Zusatzleistungen wie z.B. vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge
• Jährliches Firmenevent
• Viel Spielraum für Ihre eigenen Ideen!

Über uns

Ihre Zukunft bei von der Weppen.

Vor 50 Jahren eröffnete Firmengründer Klaus von der Weppen einen Simac-Vertretung. Aus dem Ein-Mann-Betrieb wurde dann später Süddeutschlands größter Renault & Dacia Händler. Mit ca. 300 Mitarbeitenden in 9 Filialen und ca. 7.000 verkauften Fahrzeugen pro Jahr gehört die heutige von der Weppen Gruppe zu den größten 100 Automobilhandelsgesellschaften. Zu unserem Markenportfolio zählen die Marken RENAULT, DACIA, SEAT, CUPRA, HYUNDAI, KIA, und ALPINE. Werden Sie Teil dieser Geschichte. Werden Sie Teil unseres Teams.